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共同研究の仕事分担　まとめ

米国の会社との共同研究でのポイントをまとめると次のようになる。

1. 契約を結ぶのが第一

2. 信頼関係は、人間関係から

3. 相互のインターフェースの人たちはWin-Winの構築に力を注ぐ

4. 大企業においては、社内根回しも重要（組織間の連絡不徹底が、障害になりやすい）

5. 英語は必須、実践で鍛えられる

6. 相手の会社のメンバー間の直接のコミュニケーションは、インターフェースにもインプットしておかないと、混乱を招く

ということで、異国文化との共同開発も、楽しい結果になった。

これから、このようなチャンスのある方々には、是非チャレンジしていただきたいと思って、まとめてみた。

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